hrtech








what-is-hr-analytics
ทุกวันนี้งาน HR ไม่ได้เป็นแค่งานหลังบ้านเท่านั้น แต่ HR ได้กลายเป็นพาร์ทเนอร์สำคัญทางธุรกิจ HR Analytics จึงถือกำเนิดขึ้นมาเพื่อการนี้

HR Analytics คืออะไร ทำไมเรื่องนี้ผู้บริหารถึงอยากให้ HR ยุคใหม่ใช้



How-to-keep-good-employee
เมื่อคนเก่งหายาก และองค์กรสามารถทำให้คนเก่งมาทำงานกับองค์กรได้ก็ว่ายากแล้ว แต่การรักษาคนเก่งให้อยู่กับองค์กรเป็นเรื่องที่ยากกว่า แต่เรามีวิธี จะเป็นอย่างไรคลิกอ่านต่อได้เลย

6 วิธีรักษาคนในองค์กร  กุญแจสำคัญนำไปสู่ความสำเร็จ


HR-trend
โลกการทำงานในปัจจุบันมีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ไม่ว่าจะเป็นการเปลี่ยนแปลงด้านเทคโนโลยี เศรษฐกิจ หรือสังคม ส่งผลให้องค์กรต้องปรับตัวและปรับเปลี่ยนแนวทางการบริหารทรัพยากรบุคคล (HR) เพื่อให้สามารถแข่งขันได้และดึงดูดพนักงานที่มีศักยภาพเข้ามาทำงาน ในปี 2023 นี้ เทรนด์การบริหารทรัพยากรบุคคลที่น่าสนใจ

HR Trend ประจำปี 2023 เทรนด์การบริหารทรัพยากรบุคคลที่องค์กรต้องรู้


what-is-hr-tech
HR Tech  มาจากคำเต็มว่า Human Resource Technology คือ การนำเทคโนโลยีมาประยุกต์ใช้กับงานของฝ่ายบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือ HR  (Human Resource) โดยการนำเทคโนโลยีมาใช้นี้ก็เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพของการทำงาน ช่วยลดขั้นตอนการทำงานที่ยุ่งยากซับซ้อน

HR Tech คืออะไร ทำไม HR ยุคใหม่ควรนำเทคโนโลยีมาใช้งานด้านทรัพยากรบุคคล