บทความ

Investing-in-software-not-expensive
ผู้บริหารหลายคนมองว่าการลงในซื้อซอฟแวร์ซักตัวเป็นเรื่อง 'สิ้นเปลือง" และต้องเสียค่าใช้จ่ายสูง โดยมองไม่เห็นเลยว่าบริษัทจะได้อะไรกลับคืนมาจากการลงทุนในซอฟแวร์ ซอฟแวร์ไม่มีคำว่าถูกครับ แต่ก็ไม่ได้แพง ถ้าซอฟแวร์ตัวนั้นสามารถตอบโจทย์ความต้องการทางธุรกิจ หรือสามารถแก้ปัญหาเรื้อรังของธุรกิจได้

ทำไมการลงทุนในซอฟแวร์ถึงไม่มีคำว่าแพง

HR-improve-employee-performance
หนึ่งในสิ่งสำคัญในปัจจุบันที่องค์กรต้องให้ความสำคัญคือการพัฒนาศักยภาพของพนักงาน เพื่อให้พนักงานมีทักษะและความรู้ที่จำเป็นในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ HR จึงมีบทบาทสำคัญในการส่งเสริมการเรียนรู้ให้กับพนักงาน

HR ยุคใหม่ส่งเสริมการเรียนรู้ให้พนักงานอย่างไรให้มีประสิทธิภาพ

5-features-make-seekpi-different
ในปัจจุบันมีระบบประเมินผลมากมายให้เลือกใช้งาน แต่มาดูกันว่าทำไม SEE KPI ระบบประเมินผลงานที่มีฟีเจอร์ที่โดดเด่นและแตกต่างจากระบบอื่นๆถึงเป็นหนึ่งในระบบประเมินผลที่ได้รับความนิยมมากที่สุด

5 ฟีเจอร์เด็ด ที่ทำให้ SEE KPI เป็นระบบประเมินผลที่แตกต่างจากระบบอื่นๆในท้องตลาด

How-to-keep-good-employee
เมื่อคนเก่งหายาก และองค์กรสามารถทำให้คนเก่งมาทำงานกับองค์กรได้ก็ว่ายากแล้ว แต่การรักษาคนเก่งให้อยู่กับองค์กรเป็นเรื่องที่ยากกว่า แต่เรามีวิธี จะเป็นอย่างไรคลิกอ่านต่อได้เลย

6 วิธีรักษาคนในองค์กร  กุญแจสำคัญนำไปสู่ความสำเร็จ

HR-trend
โลกการทำงานในปัจจุบันมีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ไม่ว่าจะเป็นการเปลี่ยนแปลงด้านเทคโนโลยี เศรษฐกิจ หรือสังคม ส่งผลให้องค์กรต้องปรับตัวและปรับเปลี่ยนแนวทางการบริหารทรัพยากรบุคคล (HR) เพื่อให้สามารถแข่งขันได้และดึงดูดพนักงานที่มีศักยภาพเข้ามาทำงาน ในปี 2023 นี้ เทรนด์การบริหารทรัพยากรบุคคลที่น่าสนใจ

HR Trend ประจำปี 2023 เทรนด์การบริหารทรัพยากรบุคคลที่องค์กรต้องรู้

what-is-hr-tech
HR Tech  มาจากคำเต็มว่า Human Resource Technology คือ การนำเทคโนโลยีมาประยุกต์ใช้กับงานของฝ่ายบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือ HR  (Human Resource) โดยการนำเทคโนโลยีมาใช้นี้ก็เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพของการทำงาน ช่วยลดขั้นตอนการทำงานที่ยุ่งยากซับซ้อน

HR Tech คืออะไร ทำไม HR ยุคใหม่ควรนำเทคโนโลยีมาใช้งานด้านทรัพยากรบุคคล

leadership
KPI คือตัวชี้วัดที่ถูกใช้ในการประเมินและวัดผลการดำเนินงานของบุคคล ทีมงาน หรือองค์กร ในแง่ของการทำงานและการบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้

KPI คืออะไร วิธีตั้ง KPI ที่ดีต้องทำอย่างไรพร้อมตัวอย่างแบบประเมิน KPI